Aufgeweckte Mitarbeiter werden immer versuchen, Ihr Unternehmen zusammenzuführen. Dies gibt ihrem Leben einen Sinn, hebt sie von ihren Mitmenschen ab und verleiht ihnen die Macht, die sie sonst nie hätten. Viele Unternehmen sind sich dieser Realität bewusst und ergreifen Maßnahmen, um die Einstellung von Mitarbeitern zu vermeiden, die auf soziale Gerechtigkeit ausgerichtet sind.
Kürzlich hat Lab Zero einen recht gewöhnlichen Konvergenzversuch durchgeführt. Mike Z, dem alleinigen Eigentümer des Unternehmens, wurden von mehreren Mitarbeitern öffentlich unangemessene Handlungen vorgeworfen, die die Belegschaft dann nutzte, um ihn aus dem Unternehmen zu verdrängen. Da Lab Zero ein ziemlich aufgewecktes Unternehmen ist, kann niemand darüber spekulieren, ob es sich bei diesen Anschuldigungen um falsche Anschuldigungen handelt oder um die typische Enthüllung, die von links so weit verbreitet ist.
Unabhängig von der Berechtigung der Anschuldigungen haben die drei Mitarbeiter, die bisher gekündigt haben, in ihren Kündigungs-Twitter-Posts dargelegt, wie sie versucht haben, das Unternehmen zu kapern.
Ich bin von Lab Zero Games zurückgetreten. pic.twitter.com/I0dazMz4XB
- Kinuko (@kinucakes) 24. August 2020
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Ich bin heute hier, weil wir ihn gebeten haben, diese Verhaltensweisen aufzugeben. Er entschuldigte sich für sein Verhalten und sagte, er würde es tun, hat sich aber nun umgedreht und gesagt, dass er es nicht tun werde, während er die Mitarbeiter weiterhin einschüchtert und schikaniert. Mike ist 100-prozentiger Anteilseigner des Unternehmens und hat als solcher das Recht zu sagen, ob er möchte.
Hallo Leute, ich bin von Lab Zero Games zurückgetreten. pic.twitter.com/9xlr3X0IHD
– Persona (@personasama) 24. August 2020
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Nach einem schwierigen Jahr 2019 bestand das Ziel von Lab Zero darin, ein Unternehmen im Besitz der Mitarbeiter zu werden, in dem jeder über Eigenkapital verfügt und die Arbeiter die Vorteile ihrer Arbeit genießen können.
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Anstatt Lab Zero friedlich zu verlassen, weigerte sich Mike, zuzuhören und kam zu dem Schluss, dass alle im Unternehmen, einschließlich der Menschen, die ihm zum Opfer fielen, Unrecht hatten. Seine Handlungen sind beleidigend und inakzeptabel.
„Skullgirls“ war das Ergebnis vieler Menschen, nicht nur von Mike. Er oder Lab Zero besitzen nicht die IP; Autumn Games tut es. Das fantastische Team von Hidden Variable hält die mobile Version ständig auf dem Laufenden.
Bitte unterstützen Sie Skullgirls und Skullgirls Mobile weiterhin wie bisher.– EU03 (@ClickAgain) 23. August 2020
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„Kurz nachdem die Interaktion von Mike Z mit einem Fan öffentlich bekannt wurde, Der Vorstand und der Rest der Mitarbeiter entschieden, dass es das Beste sei, Mike Z zu bitten, Lab Zero zu verlassen, um den Arbeitsplatz wieder sicher zu machen.
Allerdings ist Mike Z der alleinige Eigentümer von Lab Zero Games, und die Trennung des Eigentümers vom Unternehmen ist kein schneller oder einfacher Prozess.
Der Vorstand nahm Verhandlungen mit Mike Z über die Bedingungen der Trennung auf, während er in bezahlten Verwaltungsurlaub versetzt wurde. Seine Bedingungen waren unrealistisch hoch und es war möglicherweise sogar illegal, sie dem Unternehmen und seinen Mitarbeitern aufzuzwingen. Was er verlangte, war absolut inakzeptabel und unverdient für jemanden, der über so viele Jahre hinweg so vielen Menschen Unrecht getan hat. Der Vorstand und die Mitarbeiter würden es nicht ertragen, dass jemand für sein Fehlverhalten großzügig belohnt wird, und wir lehnten die meisten seiner Bedingungen ab.
Beim letzten Austausch änderte Mike Z seine Haltung und sagte, er werde das Unternehmen nicht verlassen. Er entfernte außerdem alle Vorstandsmitglieder, um die volle Kontrolle über Lab Zero Games zu übernehmen.
Wir waren alle verblüfft darüber, wie sich die Situation so schnell verschlechterte. Aber wir waren nur beleidigt, als er nur wenige Tage später sofort versuchte, die Verhandlungen zu im Wesentlichen gleichen Bedingungen wieder aufzunehmen.
Während Mike Z denkt, dass er möglicherweise das Beste für das Unternehmen tut, steht er eindeutig im direkten Widerspruch zur Gesundheit der Mitarbeiter. Offensichtlich möchte er nicht mehr mit Vernunft verhandeln. Um das Beste für Freunde und Kollegen zu tun, melde ich mich von Lab Zero Games ab.
Wenn man ihre Kommentare aufschlüsselt, erkennt man ein klares Anspruchsmuster und ein Missverständnis ihrer Machtposition. Außerhalb der Fangemeinde von Lab Zero sind diese Personen unbekannt; Sie sind weder gefragt, noch verfügen sie über umfangreiche Portfolios, um die sich Unternehmen streiten würden. Sie sind entbehrlich und werden in Vergessenheit geraten, sobald das Drama nachlässt.
Wir werden vielleicht nie genau wissen, was im Unternehmen vor sich ging. Dennoch ist es eine begründete Annahme, dass diese drei, zusammen mit denen, die wahrscheinlich in den nächsten paar Tagen zu ihnen stoßen werden, wegen des Versuchs, den Eigentümer zu verdrängen, entlassen worden wären. Eigentümer neigen nicht dazu, solche Art von Verrat zu dulden.
Es ist besonders erwähnenswert, dass keiner von ihnen erwähnt, unter welchen Bedingungen er das Unternehmen verlassen hat. Vielmehr behaupten und unterstellen sie, es handele sich um unangemessene Forderungen, die Menschen vor den Kopf stoßen, die sonst kein Mitspracherecht in der Führung eines Unternehmens haben, das erst seit knapp acht Jahren besteht und gerade mal zwei Spiele auf dem Konto hat.
Dies ist eine relativ übliche Taktik der Linken, um Ihnen zu sagen, was Sie fühlen sollen, ohne genau zu verstehen, wogegen Sie eigentlich sein sollen. Zumindest dürfte Mike Z einen vollständigen Rückkauf seiner Anteile zu einem bestimmten Millionenwert beantragt haben. Dies ist bei Abflügen Standard, daher können wir davon ausgehen, dass es sich bei allen möglichen Anforderungen um eine davon handelt. Ihn logistisch aufzukaufen, würde das Unternehmen wahrscheinlich finanziell in Bedrängnis bringen, daher lehnten sie seine Forderungen ab und forderten stattdessen seinen entschädigungslosen Rücktritt.
Das ist natürlich nur eine hypothetische Vermutung. Unabhängig davon, was passiert ist, wird es höchstwahrscheinlich nicht geschehen, und wir werden in Kürze von weiteren Abgängen hören. Angesichts des Überangebots an Arbeitskräften in der Branche ist es unwahrscheinlich, dass das Unternehmen in eine schwierige Lage geraten wird, die Abgänger zu ersetzen. Letztendlich wird dies also entweder der Anfang vom Ende oder ein Wendepunkt in der Unternehmensgeschichte sein.
