Die Mox-Bande wird im Cyberpunk 2077 sein; CD Projekt Red erklärt Diversity-Regeln im neuen IR-Bericht

CD Projekt Red hat eine der Banden gehänselt, um anwesend zu sein Cyberpunk 2077. Diese Bande, The Mox, wurde nach dem Tod der Ex-Prostituierten Elizabeth "Lizzie" Borden gegründet und hält zufällig "fair" Ausschau nach anderen. CD Projekt Red spricht von einer ähnlichen Mentalität und geht auch auf seine „Diversity-Regeln“ gemäß den neuesten Investor Relations ein.

Erstens ging CD Projekt Red auf Twitter, um die neueste Bande zu necken, die im kommenden Spiel für den 17. September 2020, The Mox, zu sehen sein wird. Diese fragliche Bande kennt sich auf den Straßen aus, ähnlich wie die Anführerin sich im Schlafzimmer auskannte.

Die Mitglieder von The Mox wurden ein Jahr vor dem Spiel gegründet, das nach dem Tod des ehemaligen Strip-Club-Besitzers und Ex-Prostituierten stattfindet. Sie versuchen, „arbeitende Mädchen und Männer“ vor Gewalt und Missbrauch zu schützen:

Zum Thema „faire Behandlung von Arbeitnehmern“ und „Verteidigung gegen gewalttätige Klienten“ enthüllte CD Projekt Red in seinem jüngsten IR-Bericht über cdprojekt.com die folgenden Informationen zu Vielfalt und Diskriminierung:

„Seit 2017 ist bei CD PROJEKT SA eine Anti-Mobbing- und Antidiskriminierungsrichtlinie in Kraft. Die Umsetzung dieser Richtlinie wurde von einer Reihe von Schulungen begleitet. Mit dem entsprechenden Verfahren wird das Konzept der „designierten Vertrauten“ eingeführt, die als erste Anlaufstelle für Mitarbeiter fungieren sollen, wenn der Verdacht auf Mobbing oder Diskriminierung von Teammitgliedern besteht. Zum 31. Dezember 2019 gab es bei CD PROJEKT SA fünf designierte Vertraute. Im Jahr 2019 wurden innerhalb der Gruppe keine Fälle von Mobbing oder Diskriminierung festgestellt. “

Der Bericht wird fortgesetzt und erwähnt die Stiftung / das Programm der Diversity Charter diversitätscharter.org ist ein Projekt des britischen Diversity Advocates Emily Webber:

„Die CD PROJEKT SA Diversity Policy führt spezifische Verfahren ein und drückt Werte aus, die uns bei unserer täglichen Arbeit leiten. Wir sind unter anderem Unterzeichner der Diversity Charter, die CD PROJEKT verpflichtet, die Antidiskriminierungsrichtlinien am Arbeitsplatz einzuhalten, die Vielfalt aktiv zu fördern und zu fördern und Teammitglieder und Geschäftspartner in diese Aktivitäten einzubeziehen. “

Und schließlich werden die Vorgesetzten von CD Projekt Red sowie andere Mitglieder jede Form von Rassismus, Homophobie und Fremdenfeindlichkeit bekämpfen, da sie glauben, dass Vielfalt die Grundlage für Kreativität und Innovation ist:

„Im Einklang mit der Diversity Policy des Unternehmens halten der Vorstand und der Aufsichtsrat von CD PROJEKT SA sowie die wichtigsten Manager des Unternehmens ein Maß an Diversität aufrecht, das sich aus dem von CD PROJEKT vertretenen Nichtdiskriminierungsprinzip ergibt.

Wir bekämpfen alle Formen von Rassismus, Homophobie und Fremdenfeindlichkeit, da wir glauben, dass Toleranz die Grundlage für Kreativität und Innovation ist. “

Wenn Sie die vollständige Beschreibung der derzeit geltenden Diversity-Gesetze von CD Projekt Red lesen möchten, um jegliche Form von Diskriminierung zu verhindern, können Sie den neuesten IR-Bericht über lesen cdprojekt.com.

Nachdem das gesagt worden ist, Cyberpunk punk~~POS=HEADCOMP 2077Das Spiel wird derzeit am 17. September 2020 weltweit veröffentlicht PC, PS4, Xbox Eins und Stadien.